Calculator zile lucrătoare
🔒 Rulează în browser
Actualizat: 2026-07-06 · Conform: Codul muncii art. 139 alin. (1) (Legea 53/2003), cu modificările: L 202/2008 (15 aug, Rusalii), L 147/2012 (Sf. Andrei), L 176/2016 (24 ian), L 220/2016 (1 iun), L 64/2018 (Vinerea Mare), L 52/2023 (6–7 ian).
Zile libere legale 2026
- joi, 1 ianuarie — Anul Nou
- vineri, 2 ianuarie — Anul Nou (a doua zi)
- marți, 6 ianuarie — Botezul Domnului (Bobotează)
- miercuri, 7 ianuarie — Soborul Sf. Ioan Botezătorul
- sâmbătă, 24 ianuarie — Ziua Unirii Principatelor Române
- vineri, 10 aprilie — Vinerea Mare
- duminică, 12 aprilie — Paștele ortodox
- luni, 13 aprilie — Paștele ortodox (a doua zi)
- vineri, 1 mai — Ziua Muncii
- duminică, 31 mai — Rusaliile
- luni, 1 iunie — Ziua Copilului / Rusaliile (a doua zi)
- sâmbătă, 15 august — Adormirea Maicii Domnului
- luni, 30 noiembrie — Sf. Andrei
- marți, 1 decembrie — Ziua Națională a României
- vineri, 25 decembrie — Crăciunul
- sâmbătă, 26 decembrie — Crăciunul (a doua zi)
Zile libere legale 2027
- vineri, 1 ianuarie — Anul Nou
- sâmbătă, 2 ianuarie — Anul Nou (a doua zi)
- miercuri, 6 ianuarie — Botezul Domnului (Bobotează)
- joi, 7 ianuarie — Soborul Sf. Ioan Botezătorul
- duminică, 24 ianuarie — Ziua Unirii Principatelor Române
- vineri, 30 aprilie — Vinerea Mare
- sâmbătă, 1 mai — Ziua Muncii
- duminică, 2 mai — Paștele ortodox
- luni, 3 mai — Paștele ortodox (a doua zi)
- marți, 1 iunie — Ziua Copilului
- duminică, 20 iunie — Rusaliile
- luni, 21 iunie — Rusaliile (a doua zi)
- duminică, 15 august — Adormirea Maicii Domnului
- marți, 30 noiembrie — Sf. Andrei
- miercuri, 1 decembrie — Ziua Națională a României
- sâmbătă, 25 decembrie — Crăciunul
- duminică, 26 decembrie — Crăciunul (a doua zi)
Cum se numără zilele lucrătoare
Zilele lucrătoare sunt zilele de luni până vineri care nu sunt sărbători legale. Calculatorul scade automat weekendurile și toate zilele libere prevăzute de Codul muncii art. 139, inclusiv sărbătorile mobile — Vinerea Mare, Paștele și Rusaliile — calculate din data Paștelui ortodox pentru fiecare an. O sărbătoare care cade în weekend nu se scade de două ori. Listele complete pentru anul curent și cel următor sunt afișate mai jos — utile pentru planificarea concediilor, termene contractuale sau calculul salarizării.
Întrebări frecvente
Ce sărbători legale sunt luate în calcul?
Toate zilele libere legale din Codul muncii art. 139: cele 12 date fixe (1–2 ianuarie, 6–7 ianuarie, 24 ianuarie, 1 mai, 1 iunie, 15 august, 30 noiembrie, 1 decembrie, 25–26 decembrie) plus cele mobile: Vinerea Mare, două zile de Paști și două zile de Rusalii, calculate din data Paștelui ortodox.
Sărbătorile care pică în weekend se scad de două ori?
Nu. O sărbătoare legală care cade sâmbăta sau duminica este deja zi nelucrătoare; calculatorul o numără o singură dată, la weekend.
Ambele capete ale intervalului sunt incluse?
Da, calculul este inclusiv: dacă data de început și cea de sfârșit sunt aceeași zi lucrătoare, rezultatul este 1.